厦门汉墨企业管理咨询有限公司
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贯彻两化融合管理体系标准的作用:
1. 贯标认证通过后,可帮助企业在国家、省市级两化融合相关项目与资金申请上具有**权和一道重要的门槛;
2. 树立企业在国家两化融合进程中的示范表率作用,提升在行业的影响力,树立良好的公司形象;
3. 通过有组织的努力实现资源配置更加合理、,打造出企业信息化环境下的新型优势;
4. 确立以战略为导向,将企业内部资源进行**层设计和统筹规划,并通过制度化建设和规范化管理,实现资源配置更加节约、;
5. 为高层制定经营决策和管理策略提供多种可选择和可借鉴的新思路,进而提升企业经营管理水平。
1决策贯标
2与机构洽谈,签订贯标服务合同
3任命管理者代表
4成立贯标服务小组,制定工作计划
5召开贯标工作启动会
6知识产权贯标常识培训、理解标准
制定知识产权方针:
组织的知识产权方针应达到如下几方面的要求:
方针的内容要适合于组织知识产权风险的性质、规模
组织的知识产权方针要包含对持续改进和应遵守的现行知识产权法律、法规
和其它要求的承诺。
知识产权方针要形成文件并把知识产权方针通过各种方式传递给组织全体员
工,定期对方针进行评审,确保其与组织保持相关和适宜。
**价值评估方法可以是成本法,市场法,收益现值法,综合(模糊)评价法等,包括
(1)选择或确定价值评估框架与指标(技术价值市场价值、价值),
(2)进行功能模块设计;
商标的评价主要考虑:运用有效性;商标的显著性、度、美誉度。
商业秘密的评价考虑:商业秘密的类型与作用;保密程度;商业秘密价值
知识产权风险的评价考虑:风险发生的可能性,风险造成的损失严重性。
一般操作帐号的设置与管理
一般操作帐号由系统管理员根据各类应用系统与岗位要求进行设置,应按每用户一帐号对应,需要增加或修改权限按4.3.2.4要求。
操作员调离岗位,系统管理员应及时注销其帐号并在新员工入职时根据需要生成新的操作员帐号。
1.紧跟时代响应政策:通过积响应的政策和号召,充分理解国家、经济和技术的发展方向和趋势,清晰认识到时代所带来的全新挑战以及对企业经营和管理提出的全新要求,为企业制定科学合理的经营决策提供必要的依据。贯标认证通过后,可帮助企业在国家、省市级两化融合相关项目与资金申请上具有**权和一道重要的门槛。
2.试点示范提升:成为行业的示范者、**者。公司成为省推荐的两化融合管理体系贯标试点企业之一,抓住本次贯标机会,早日通过评定,树立企业在国家两化融合进程中的示范表率作用,提升在行业的影响力,树立良好的公司形象。虽然没有制定行业标准那样高度,但是在智能制造或者中国制造2025有一定行业话语权。
3.明确方向创新机制:通过两化融合贯标,抓住“战略-优势-能力”主线,梳理企业发展战略和商业模式,找准方向、明确差距,分阶段、分步骤地有序地打造企业竞争优势。以全新的企业运作模式、运作方式,持续创新机制,优化企业经营管理和制度建设,通过有组织的努力实现资源配置更加合理、,打造出企业信息化环境下的新型能力。
4.**层设计统筹规划:通过两化融合贯标,实现在信息化环境下,引进一套跨、跨职能的科学方,以战略咨询+管理咨询+信息化咨询+体系咨询相融合的咨询服务,理清经营和业务、业务和管理、管理和信息化之间的内在逻辑关系,找到公司两化融合现状或问题的根源所在,并提出建设思路和突破路径。确立以战略为导向,将企业内部资源进行**层设计和统筹规划,并通过制度化建设和规范化管理,实现资源配置更加节约、。
5.他山之石借鉴学习:通过两化融合贯标,借助第三方咨询机构的实战经验,获取国内企业在两化融合方面的经验、思路与方法,为高层制定经营决策和管理策略提供多种可选择和可借鉴的新思路,进而提升企业经营管理水平。